1.上海市杨浦区高级人民法院(2019)沪商终字419号。
一、第一次审理程序是否非法。
《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条第二款规定：当事人.法定代理人可委托该当事人的近亲属或工作人员为诉讼代理人。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第八十六条规定：“依照民事诉讼法第五十八条第二款，与当事人有合法劳动人事关系的职工，可以以工作人员的名义作为诉讼代理人。此案初审时，雷氏汽配公司的法定代表人雷飞只提供了一张空白的加盖祥顺公司印章的委托书，而该空白委托书不能反映该公司和公司的法定代表人。而雷飞则以祥顺及公司员工身份出庭作证，其还应提交与祥顺和公司存在合法劳动人事关系，但雷飞没有提交。因此，初审法院缺席审理，程序也没有不妥。
2.2017(2017)沪11民终629号上海市中级人民法院。
有关赵刚诉讼代理人的身份。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第八十六条规定：“依照民事诉讼法第五十八条第二款，与当事人有合法劳动人事关系的职工，可以以工作人员的名义作为诉讼代理人。对于"合法劳动人事关系"的证明材料，诉讼代理人应提供委托人单位介绍信.本人身份证.上岗证或工作证等身份证明，或劳动合同.薪金单.社会保险等证明材料，以证实其与委托单位的关系。此案赵刚提交的《聘用合同书》.《聘书》.我身份证和其他证明材料不能证明赵刚与顺心合作社存在合法劳动人事关系，因此，法院对赵刚提起诉讼，不予受理。
3.2016(2016)沪01民初6439号民事判决书。
本所依据《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法>的解释》第八十六条规定，以工作人员身份参加诉讼活动时，应当提供证据证明，例如缴纳社保记录单据.领取工资凭证等。根据本案郭玉玲提交的相关证据和当庭陈述，其社保费用是由外来人缴纳的，珍视明公司不承担其社保费用，仅按件为其支付，双方实为劳务合同关系而非劳动合同关系。
4.上海市第一中级人民法院(2018)沪民终字第6171号。
该案审理期间，赛卫普公司原委托陈凯作为代理人参加诉讼，但经本院审查陈凯不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条.《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民事诉讼法>的解释》第八十六条关于代理人资格的规定。其后，赛卫普公司收到本院的传票，以本院通知陈凯不符合其资格.赛卫普公司无员工.赛卫普公司法定代表人在国外不能及时赶回来参加庭审，请求法院延期审理。经过本院审查，赛卫普公司申请延期审理，不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十六条的规定，本院不予受理。
在民事诉讼中，有些人不具备律师资格，可以作为公司法律顾问代表公司参加诉讼吗？
A：民事诉讼法第58条第二款规定：“一、律师.基层法律服务工作者；㈡当事人的近亲或工作人员；(三)当事人所在社区.单位和由有关社会团体推荐的公民。在这些人中，既无律师资格又未取得基层法律工作者证明书的自然人能否代表公司参与民事诉讼，关键是看其是否为其员工。
许多公司都设立了法律部门(法务部门)，或者任命了全职的法务人员，这些自然人在代理公司提起诉讼时，只要代理公司提交了代理手续，就可作为法律顾问作为诉讼代理人。如在诉讼中，对方当事人对以公司法律顾问名义代理公司参加民事诉讼的委托代理人的身份表示异议，则作为被代理人的公司应提供与公司签订的劳动合同和社会保险关系证明，以确认自己属于该公司的员工。所以，与公司无劳动关系的“法律顾问”，由于不属于当事人的工作人员，只持有当事人的授权委托书作为委托代理人参加诉讼，不符合民事诉讼法的规定。
《民事审判指导与参考》(2014年卷)，最高人民法院出版社2018年版，第187页。
问题：以工作人员的名义作为诉讼代理人参加诉讼，需要办理哪些手续？
第一，最高人民法院解释，适用<中华人民共和国民事诉讼法>第八十六条。
《民事诉讼法》第五十八条第二款规定，劳动者与当事人具有劳动人事关系，可以以其工作人员的名义为诉讼代理人。
了解和适用：对于“合法劳动人事关系”的证明材料，诉讼代理人应提供委托人单位介绍信.本人身份证.上岗证或工作证等身份证明.劳动合同.社会保险资料等证明材料，以便证实自己和委托单位的关系。(作者：最高人民法院修订后的民事诉讼法执行工作领导小组)。
资料来源：(上)最高人民法院民事诉讼法司法解释的理解和适用
第八次全国法院民事商事审判工作会议纪要(民法典)
62.代理作为一方工作人员出庭，至少应提供下列一种证明其身份的证据：
(1)缴付社会保险记录凭证；
(2)领取薪金凭证；
(3)其他可以证明其为该人工作人员身份的证据。 上海杨浦区律师事务所