上海擅长刑事案件律师来讲讲企业发生安全事故是否构成重大责任事故罪

　　企业安全事故是否构成重大责任事故罪，我们的答案显然是否定的。根据当前司法实践中的情况，我们认为，有三个因素可防止安全事故成为重大责任事故罪行。上海刑事律师就来为您讲解一下有关的情况。

　　1、涉案职员的客观生理状况。庞大义务变乱罪的罪行方式是差错。这里的差错，是指应该预见到本人的行动大概发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果，因为疏忽大意而没有预见或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的主观心理状态。当然，在企业已经发生安全事故的情况下，要证明责任人员不存在过失，并不简单。

　　2、是不是违背平安出产标准。这里的平安出产标准分为三部份。一是国度法令法例，如《建筑法》、《矿山安全法》、《平安出产法》等划定；二是企业单元外部划定，如企、事业单位及其上级管理机关制定的工艺技术、生产操作、技术监督、劳动保护、安全管理等方面的规章、条例、办法等；三是虽未有明文规定，但却反映了生产、设计、施工中安全操作的客观规律，已为业界所公认的操作习惯和惯例。

　　3、是不是造成紧张前因。造成何种水平损失后果，是重大事故责任罪的主要定罪量刑标准。

　　于是，企业发生了平安变乱，并不等于构成了重大责任事故罪。

　　（1）假如被定性为庞大义务事故罪，到底会面临怎样的刑事处罚？

　　关于该疑难，上文实际上曾经有所解答。依据咱们的调研，庞大义务变乱罪的涉案职员中，合用缓刑职员占比68％，不合用缓刑职员占比32％。适用三年以下有期徒刑的涉案人员占比95％，判处三年以上有期徒刑的人员只占5％。整体来看，本罪对涉案人员的处罚程度并不重。

　　（2）庞大义务变乱罪追究的是直接责任人员，还是企业负责人？

　　尽管咱们看到的消息报导，每每说起企业负责人第一时候被操纵。但从咱们的调研数据能够看出，间接施工功课职员和企业负责人（法定代表人）被追查刑事责任的比例基本各占一半。这样的比例特征，有助于我们理解重大责任事故罪追究的主体，是对事故负直接责任的人员，而非一定就是企业负责人或法定代表人。

　　平安出产变乱无疑是悬在各类企业头上的达摩克里斯之剑，那末咱们该如何来躲避它的法令危险呢？律师觉得，一是企业要树立平安出产的义务认识。平安出产的弦，时辰不克不及抓紧。二是建章立制，活期自查自纠。以常态化的自查体式格局来发明平安题目，排除隐患。三是高效整改。

　　对于企业主管部门提出安全生产整改要求要高度重视，该停业的停业，该关停的要关停，排除危险。切忌拖延整改，强行生产。四是安全生产全过程尽量留痕。对于安全生产、自查自纠及整改的过程，要进行完整的记录和留痕。五是一旦发生安全生产事故，积极抢救，挽回损失，争取受害方的谅解，并及时向主管部门汇报。

　　《最高国民法院、最高国民检察院《对于办理伤害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释》

　　第一条 刑法第一百三十四条第一款划定的犯法主体，包孕对出产、功课负有构造、批示或许管理职责的负责人、管理人员、实际控制人、投资人等人员，以及直接从事生产、作业的人员。

　　第六条 第一款 实行刑法第一百三十二条、第一百三十四条第一款、第一百三十五条、第一百三十五条之一、第一百三十六条、第一百三十九条划定的行动，于是产生平安变乱，拥有以下情况之一的，应该认定为“造成紧张前因”或许“产生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”，对相关责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役:

　　（一）造成殒命一人以上，或许重伤三人以上的；

　　（二）造成间接经济丧失一百万元以上的；

　　（三）其余造成紧张后果或者重大安全事故的情形。

　　第七条 第一款 实行刑法第一百三十二条、第一百三十四条第一款、第一百三十五条、第一百三十五条之一、第一百三十六条、第一百三十九条划定的行动，于是产生平安变乱，拥有以下情况之一的，对相干责任人员，处三年以上七年以下有期徒刑:

　　（一）造成殒命三人以上或许轻伤十人以上，负事故主要责任的；

　　（二）造成间接经济丧失五百万元以上，负变乱主要责任的；

　　（三）其余造成分外紧张后果、情节特别恶劣或者后果特别严重的情形。

　　上海刑事律师认为，法令不能人所难。当企业真正看重平安出产，为平安出产进行了支出，也保留了足够的证据证明不存在安全生产过失和违规行为，那么该企业的安全生产责任风险就降低到了最低的程度。